“1261”這組數(shù)字構(gòu)成了陜鋼集團龍鋼公司檢驗計量中心黨總支：1個黨總支、2個黨支部、61名黨員。

        該黨總支始終將政治建設(shè)擺在首位，充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實”作用，以“打造黃河金三角檢驗計量權(quán)威”為目標，牢固樹立“始終把企業(yè)利益放在第一位”的價值理念，深推“大質(zhì)檢、大計量”模式，扎實踐行“在嚴把公司進出廠關(guān)的同時，協(xié)同各工序降本增效”行動，讓黨建“軟實力”有效轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展“硬支撐”。

筑牢政治根基 把穩(wěn)發(fā)展之舵

        政治引領(lǐng)明方向。該黨總支始終將政治建設(shè)擺在首位，深入推進“黨建領(lǐng)航”工作機制，健全完善黨總支會議議事規(guī)則、黨總支理論學(xué)習中心組學(xué)習等制度，嚴格執(zhí)行黨總支“第一議題”，牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展、抓黨建就是抓效益”的理念，讓黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，擰成“一股繩”，形成了“黨組織有力量、工作開展有成效、黨政同頻促發(fā)展、凝心聚力謀發(fā)展”的黨建新格局。

        著力加強正面宣傳和輿論引導(dǎo)，有效凝聚全員奮勇攻堅的思想和行動合力，聚焦打硬仗、降本增效、安全生產(chǎn)等核心任務(wù)，在中國冶金報、陜煤集團等平臺共刊發(fā)稿件500余篇，先后涌現(xiàn)出先進典型200人次，集體先后榮獲陜西省“工人先鋒號”“夢桃式班組”、全國質(zhì)量信得過班組建設(shè)水平“五星級”、陜煤集團“巾幗建功示范崗”等榮譽。

黨建業(yè)務(wù)雙融 鍛造攻堅利器

        黨建融入促發(fā)展。創(chuàng)建“黨建+陽光質(zhì)檢”“黨建+精準計量”品牌，立足“關(guān)鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)”，依托“揭榜掛帥”“賽馬”等機制，成立9個黨員先鋒崗，開發(fā)“鋼材時效性軟件”等3個經(jīng)營分析工具，攻克21個“卡脖子”難題，挖掘24項公司級降本增效項目和34項科技項目，其中有2項成果分別入選國家首批計量成果庫、中鋼協(xié)創(chuàng)新成果庫。同時，開發(fā)30個檢化驗新方法，申報、授權(quán)13項專利，實現(xiàn)降本增效3642萬元;嚴把原燃料進廠關(guān)，為企業(yè)止損510余萬元。

        標準引領(lǐng)樹標桿。參與起草的3個國家標準均實施，研制的3個國家標樣均正式投用;搭建區(qū)域30余家鋼焦企業(yè)技術(shù)平臺，承辦中國計量協(xié)會“5·20世界計量日”等多項活動，成為韓城市質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施“一站式”服務(wù)站，并順利通過CMA資質(zhì)認定，進一步提升了企業(yè)影響力。

鍛造人才鐵軍 凝聚先鋒力量

        人才培育強支撐。該黨總支深入貫徹落實黨管人才原則，培養(yǎng)入黨積極分子7人，發(fā)展預(yù)備黨員4名，通過公開競聘選拔24名優(yōu)秀人才，并分層級精準培養(yǎng)97人入選經(jīng)營管理、專業(yè)技術(shù)及技能操作專家?guī)?覆蓋一至三級人才梯隊)。同步強化團隊效能，開展“干部上講臺”專題活動40余場，實現(xiàn)重點難點任務(wù)高效閉環(huán)管理;創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制，實施《五個層級人員培訓(xùn)工作實施方案》，編撰8卷3440頁專業(yè)叢書，制作標準化教學(xué)視頻78部，建成儀控實訓(xùn)基地，打造“崗位實踐+技能認證+競賽比武”三位一體培養(yǎng)體系，134人取得中級以上技能資格，并在國家級及冶金行業(yè)計量校準技術(shù)比武中斬獲12項獎項，助力公司榮獲冶金行業(yè)計量“優(yōu)秀組織獎”及“計量管理對標統(tǒng)計源單位”等殊榮。

        奮斗成就夢想，實干鑄就未來。陜鋼集團龍鋼公司檢驗計量中心黨總支將以行遠不改志的如磐初心、篤行不怠的奮斗姿態(tài)，持續(xù)深化黨建和業(yè)務(wù)融合，以更強擔當激活降本增效“新引擎”，為打造“中國西部一流金屬材料服務(wù)商”貢獻更大力量。